退職代行に対する僕なりに視点

退職代行に対する僕なりに視点

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--- 文字起こし --- 退職代行の重要性 やっていきましょうか。本日もよろしくお願いします。 それでは本日のテーマは、退職代行についての僕なりな視点というところで、 これまであまり触れてこなかったテーマについてお話をしていこうかなと思います。 この時期、4月末になるとまた退職代行を使う人は増えるでしょう。 新年の一週目の時とか、退職代行を使った数が何たらかんたらだと話題になり、 SNS上でも社長さんやらいろんな人がいろんな意見を放り投げていましたと。 そういう中でですね、僕は数少ない経営者側でもありながら、 僕自身も退職代行を使って過去に辞めたことがある人間でございますので、 唯一どっちかに依存せずに正直に思うことを伝えられるんじゃないかなというふうに思いましたので、 そんたくなく、僕はどう退職代行を思っているのかというのを、 どっちも使ったリアルな視点としてお答えできればと思います。 何度も言うとおりね、使ったこともない人たちがね、 いちいちそのことを言う権利はないというのは僕はターマンの話でもよくあったと思うんですけど、 いや羨ましいですね、ひよさんこの間ターマンの話しましたもんね、羨ましいわ。 一回それ済んだらああいうこと言えるから言いたいなと思うんですけど、 今回はそれの僕バージョンで、退職代行について僕は語れる資格があるので、 語ってやろうということで、今日語らせていただきますので、よろしくお願いいたします。 健康の必要性 じゃあ録音開始してやっていきましょう。 どうも、Sotaです。 このチャンネルではフォロワー数1万人以上をたくさん配置するステップという構図を生み出したり、 フォロワー数1万、5万、10万、そして20万人を超えるような インフルエンサーのマネタイズのサポートを行うエスロードを生み出したり、 メンズビューを更にフランチャイズオーナーとして 僕にしかできないような一時情報のみを厳選してアドピュートしていくラジオとなっております。 皆様が知って本当に良かったって思う情報のみを厳選してお届けしてまいりますので、 よければフォローのほどよろしくお願いいたします。 はい、ということで今回は退職代行についての僕なりな視点というテーマでお話をさせてください。 僕ですね、現在自分でも会社を一応持ちながら、退職代行を過去使って 新卒2ヶ月で会社を辞めたという経験がございます。 だからこその損なくない僕の意見というか、僕なりな思いを伝えることもできるかなと思ったので、 今日はそちらについてお伝えできればと思いますので、本日もよろしくお願いいたします。 では第1章として、コメントいただいたコメントの返信をやっていきましょう。 運動大事ですせーって話でしたね。確か僕の最新は。 そこにいただいたものをお答えしていきます。 はい、じゃあまずは佐藤さんから。 昔は1日3万本ありてました。すげー。 今の現代人は慢性的な運動不足です。 歩くのはレベル3までやってました。 札幌から東京行った時に気づいたのは歩くのが皆さん早いです。 歩くのが早い人は基本健康です。 私は毎日5000から1万本以上でした。 ありがとうございます。 良い健康さんじゃないですか。 レベル3までって昨日のレベル段階ですもんね。 で、みんなちゃんと歩けてるっていうのはめっちゃ偉いと思います。 東京はね、全体的に歩くスピードみんな早いですよね。 良さだと思いますが。 そんな感じでガンガン歩くペースは皆さんなりに上げていけると良いと思います。 はい、ありがとうございます。 じゃあ続いてヤスコさんですね。 人工股関節の術後、体力や機能をできるだけ取り戻したい一心で リハビリやタクトレかなり頑張りました。 でもそれなりに体が回復するとリハビリは終了、タクトレはサボりがちに。 実は今月初めに運動不足が気になり、歩数を確認すると 買い物や通院など外出した時は5000から8000本。 普段家にいる時は3000から4000。 雨の日は2000から3000。 さすがにこれはいかんと今週から散歩を始めました。 ただ今絶賛腰痛などなど色々あるのか。 家の中ではあえて非効率にちょっこまか動きをしていますということで。 ありがとうございます。 でもそうして家の中で立ってるとかだけでいいと思うんですよね。 こうやって立ちながら何かをするとか、 なんかこうちょっとこうやって歩き回ってみるとかでもいいから 家の中でできる手も十分だから、できるだけ立ち続けて いろんな動作を行っていくってだけでも どうやら健康にはなるっぽいので。 今できる最大限の工夫をぜひ活かしていってほしいなと いうふうに思ってます。 はい、ありがとうございます。 じゃあ続いてに8さんですね。 去年はずっとウォーキングしてましたが 足を痛めてからはしなくなり、 たまに歩こうかと思うと日焼けが気になり外に出たくない。 ジムに行くのに車で行くという生活。 生産性を上げるために無理せず歩くこと。 もう一度始めてみます。 いろんな新しいことに挑戦して 頭は若いのに体が年寄りでは笑えませんということで。 ありがとうございます。 そうなんですよ。頭が若くなっていく。 皆さんインスタとかやったりとか何かに挑戦すると 脳はどんどん若返っていくというか年取らないんですけど 体がおじいちゃん状態だったらもう何もできないですからね。 やっぱ僕はもうできるだけこの25のこの体から できるだけ僕は老化をさせないっていうことを神に誓って できるだけ健康的なことをやっていこうと思ってますが そのバランスですよね。 しっかりと体含めて健康体で皆さん居続けるっていう そこを意識しながら日々進んでいくと僕も頑張るので 一緒に頑張っていきましょうという感じでございます。 ありがとうございます。 続いておはるさんですね。 ウォーキングとハイキングが趣味の祖母と旅した時 日頃歩き慣れている祖母と年季の入ったデスクワーカーの私は 街歩きで疲れ具合がまるで違っていたのを思い出しました。 帰宅途中にこれを聞きながらエスカレーター側に並んでいたのですが 慌てて階段側へ ちょうどそのタイミングで階段を一段飛ばしでススッと 早足で上がっていく人が こんなところに居るはずないのに相当寒いと思わず確認していました。 メンタルケアの重要性 面白い。まずは階段、階段、エスカレーターそっちはダメ。 今日から脳内変換しますということで。 ありがとうございます。 是非皆さんも脳内変換しちゃってください。 もう階段、階段を使う、エスカレーター使わない 一段飛ばしでガンガン上がっていくって このね、日常の生活習慣付けだけでもどんどん良くなっていくと思うから 意識するだけでもめっちゃ成長に繋がるのでお勧めでございます。 はい、ありがとうございます。 じゃあ続いてコミさんですね。 仕事の日は1万3000歩以上歩き自転車も45分漕いでいます。 休みの日でも気づけば7000歩ほど。 なのに仕事で動いてはいつも通りのいつも帰りの電車では疲れ切ってしまい ついSNSを徘徊。どうしなんだろうと葛藤です。 もしかすると緊張感や疲れが強いのかもしれません。 時間は有限なので少しでも生産性を高める工夫を取り入れたいと思います。 ありがとうございます。 いやーまあそうなりますよね。 すごいですね、自転車も漕いでるとか ガンガン動いて割っているところもできてるってことは 基本の健康軸はあるけど、それでも疲労はするし疲れるしストレスは溜まるしっていう 運動すればもうストレスなんてありません。 最高だとはなれないから やっぱ動きつつも色々やりつつも さらに食生活とか色んな工夫しながらメンタルケアとかして さらに自分の体のケアもしてやっとこそ回復できたりすると思うので やれる工夫とか今できることを着実にやっていくのがお勧めかなと いうふうに思っている次第です。 はいありがとうございます。 じゃあ次でキミさんですね。 私も重症です。そもそも何歩歩いたかも分かりません。 暑いだ寒いだ急ぐだの車にすぐに乗ってしまっていました。 そこから見直します。 年を重ねて新陳代謝が悪くなるとか言うけど自分でそうさせていたと思いました。 お歩くのは好きなのでとにかくもっと歩きます。 自然の中や風にあたって何かヒントをもらっていきたいと思いますということで。 ありがとうございます。 本当に自然にあたってヒントをもらうってめっちゃお勧めですよ個人的に。 僕的にすげー良かったのが明治神宮の中を歩くっていう。 明治神宮内を散歩するのは死ぬほど良かったですね。 あれはマジでいいアイデアレーションの場所。 あれが徒歩圏内にあるってのはありがたいですね。 明治神宮とかいう 一番神聖なる場所があるのはありがたいなって思いましたけど。 自然の中とかで歩くとすごい ネイチャーフィックスとかと呼ばれる研究があるぐらい 自然に浸っていると呼吸とかメンタルが調整されるんですよね。 メンタル面とかが。 そうすると自分の日々のメンタル面とか日々の感情コントロール能力が上がるから 結果的にメンタルが正常に戻るっていうのがあるから 自然の中をできるだけ歩くっていうのは 結構意識的にやっていただくといいんじゃないかなという風に思っている次第です。 ありがとうございます。 続いて三役さんですね。 高年期に入ってからジョギングを始めました。 5年以上週2で6キロ走ってます。 すごい。早歩きで行けるんじゃないぐらいの遅いペースですが 気持ちを整えたらアイデアが浮かんだりして貴重な時間です。 続けられているのは無理しない河川敷きの眺めの良いコース。 すっきりデトックスされた感があるから。 もっと若いうちから知っていればよかったです。 股関節がほぐれるので階段一段飛ばしもします。 電車のホームですると勘違いして慌て出す人がいたり ですが普段は全くしないので心がけたいですということで。 ありがとうございます。いいですね。 僕階段飛ばしとかどんだけ電車が空いてようがやってますからね。 全然時間が空いてようが。めちゃめちゃお勧めですし。 それをまるで普通の階段を登るかのようなテンションで普通にやると 誰も驚かないから。それをやったり。 あと東京の人はね、この間も言ったんですけど気にしてないですからね。僕らのこと。 誰かだと気にするだろうけど。 そういうところを踏まえてね、いろいろ試したりとか。 いろんな、ちょっとでもいいからニートを増やして運動量を増やせる工夫とかをしてあげると めっちゃいいんじゃないかなと個人としては思っている次第でございます。 ありがとうございます。 続いてちーこさんですね。 階段でエスカレーターの人達は姿勢まっすぐで一段抜かして お肉相当さんを想像して思わず笑ってしまいました。 最近運動不足です。 ホットヨーガに帰ってきた時間をインスタに割いたため 姿勢も悪くなって肩とかガチガチ。 階段は普段から使いまくってましたが、 今日は司祭児たちをスネに乗せて仰向けに飛行機ブーン遊びしながら腹筋鍛えてみました。 すげえ。朝ボイスで聞いたことを日常にちょっと意識して取り入れる。 なんだかとっても有意義です。 明日は階段を一段抜かして4階まで登れるかチャレンジしてみます。 ありがとうございます。 素晴らしいですね。そうやってちょっとずつでもいいから なんか習慣に入れて、皆さんの中で使える習慣の中の 何かできるものとかやれることの中の一個ずつに 積み重ねていっていただけるっていうだけでも 僕個人としては嬉しいですので やれるところとかちょっと工夫できそうな部分から 一歩一歩いろいろやってみていただけるといいんじゃないかなというふうに思います。 はい、ありがとうございます。 じゃあ次でけんぞうさんですね。 在宅ワークの日々が続いた頃、一時メンタルが壊れました。 運動習慣の重要性 運動習慣を再開すると驚くほど回復し大切さを実感しました。 運動不足の人はまずはとにかく外に出ることが大切で ジムに行かなくても公園で十分かと思います。 アメリカや中国の都市部は運動環境が整っていて 中国は街中に卓球台があったりします。 日本にも代々木公園みたいな環境がもっとあればと思いますが 大型ショッピングモールを何周も回るとかでいいと思います。 老化や体のあらゆる不調を防ぐためにも 運動はずっと続けていきたいですということで。 ありがとうございます。 大事ですね。運動。本当にね、運動する。 そう、ショッピングモール回るとかおすすめですね。 ショッピングモール回るとかおすすめですね。 それでマーケティングの勉強にもなるんで。 マジでショッピングモールって マーケティングの完璧な世界線ですからね。 例えば映画館の近くに なぜああいうゲーセンとか店があるかって あれがもっと難しいマーケティングで LTVの最大化だったりするんですよ。 イオン側からしたら。 だからイオンとかを含めて いろんなショッピングモールが なぜこの位置にこの店を出展しているのか ということを考える。 例えば皆さん思ったことありますね。 なぜ映画館と本屋は真逆の位置にあるのか。 そういう理想って考えられてる視点だから こういうのとかも考えながら ショッピングモール回ったりとか ユニクルとGUの位置が違ったりとかね。 そういうのも面白かったりするじゃないですか。 なんでやろうなと考えてみたりすると なんか気づきになったりとか 歩きながらちょっと調べ物してみて チャットGPTでも聞くでもいいじゃないですか。 とかで調べたりして そういうことかって学ぶと 実体験ベースで学びながら運動にもなって 日常生活への運動の取り入れ 成長にも繋がるっていう 一石何鳥にもなる行動ですので 僕個人としてはそういう風にして 思っています。 はい、ありがとうございます。 じゃあ次でまめちさんですね。 仕事柄、子供と汗だくで遊ぶので 毎日ヘトヘトです。 でもそれも自分の選択。 あえて体を動かす方で選んでいます。 動かない先生もいますが 私は体を使って一緒に遊ぶことで 子供たちともより深く関われてる気がするんです。 またYouTubeでのエクササイズも日課になっていて 気づきは1日1万本ぐらい動いています。 最初は辛いって思ってたけど 今ではその習慣が 心も体も軽くしてくれてる感じ。 やってよかったに変わるから不思議ですね。 ありがとうございます。 そうなんですよね。 なんだかんだやってよかったなって感じる。 トライアスロンのレベルとか スポーツとして運動を取り入れて やらなきゃのところも出てくるけど 習慣とかはただ好きで体を動かす。 人は体を動かしてた方が 健康的というかプラスになりますから。 嫌で体を動かさないといけない人は ほとんどいないから 動かした方がプラスになるからね。 だからガンガン動かしたりとか いろんな工夫とかしながら イメージのつながることをやってあげた方が 結果いろんな意味ではプラスになるから。 そういうのをどんどんどんどん 実践的に活かしていってほしいな というふうに思ってます。 1,2,3,4,5,6,7,8 OKです。 ありがとうございます。 続いてOKさんですね。 アラヒファーヤさんがステッパーの足踏みしながら ライブをしていていいアイディアだなと思いました。 運動のみに時間を使うのではなく 運動しながら何か作業できたら最高ですね。 引っ越したのを機に昇降デスクを注文したので 立ちながら体を動かしながら ライブをしていると思います。 ありがとうございます。 確かにあやさんはやってますよね。 毎日ステッパーで乗りながらライブをするという ステッパーさんでやってましたよね。 ああいうのもありですし 僕は今もスタンディングデスクで ライブをしています。 昔、メンタリストだいごに 昇進していた頃 昇降していた頃は フレキシススポットという有名なスタンディングデスク PRでもらったスタンディングデスクに だいごが使っている エクサステッパーという 6万円くらいするステッパー 熱を持たないステッパーで プロアスリートが使う歩行用のステッパー それに乗って ずっとステッパーに乗りながら本を読んでいました。 しかもそれを 昨日言ったノルウェー式ヒートをやった後に ずっとそれでやっているんですよ。 動きすぎという カロリー消費でかすぎ問題みたいな状態 ぐらいまでやってましたよね。 一日トータル消費カロリー 基礎体脂合わせ6000kcalぐらい 消費していたんじゃないかな みたいなレベルでやっていたので めっちゃ健康にはなると思います。 ありがとうございます。 続いてうちの母ですね。 趣味はウォーキングです。 知ってます。 朝はボイシーを聞きながら 夕方はスーパーの行き帰り とどめは夫さんと夜ウォーク 夫さんって僕より変だな 合計すると13000歩ちょい歩いています。 おかげで東京行ってもほぼ電車を使わず 歩くことを楽しめるようになりました。 もともと運動は好きでしたが この習慣を体を壊して 運動どころか歩けなくなったことが 30分くらいで十分だそうです。 骨の刺激にもなるので 女性にとって悩みの種の 骨蜜度が上がります。 健康寿命を伸ばすためにも おすすめですということで ありがとうございます。 うちの母は足のとんでもない病気に 一時期かかって歩けなくなったんですよね シンプルに言うと それのリハビリのために 外を歩こうみたいなところから始まって 知らぬ間にそれが習慣になって 知らぬ間に僕も参戦して 知らぬ間にどんどん距離が伸びていって 歩いていくという 一緒に歩いてた習慣が そのままあの人は一人でもやるようになって そのまま今度はうちの父と 一緒に歩くという どんな家族やねみたいな感じですか そういう習慣に変わっていったという流れですか まあ健康そうですね 今のあの人たちは なので僕はいつも親に言ってるのは お願いだから介護だけは許さない って言ってるんで きっと介護をせずに そのまま色々ね 介護ゼロで 最終的には天国の上 旅立ってほしいと僕は思ってますので 一生健康 健康寿命を最大限の状態で 言ってくれないと困りますからね とにかく介護は許さないっていう 多様な運動手段 これは常にうちの母にも父にも 言い続けてます それだけは面倒だし許しません というふうに言ってます ありがとうございます 次でゆってぃさんですね 移動は基本車平日歩数は平均2000歩です でも早速今日は子ども 室内遊び場ではなく ソウタさんの大学3年の エピソードがすごすぎました そんな体を駆使すると脳を戻ることを 活性化するんですねと ちょうど3日前からヒートを始めたのですが 頭も良くなると知れて嬉しいです で継続したいです でもまずは歩数を最低5000歩にします ということでありがとうございます ヒートはね色んな種類があるからね 別に僕ってノルウェー式ヒート かつヒートの完全体みたいなやつは やる必要なくて 最悪心拍数の75% 最大BPMの75%でも バンドヒートとか 結構2,3分とか1分で終わるヒートとか あるんですよ 通常ヒートもあるからね インターバルみたいな 何たら何たらヒートみたいな 20秒10秒のやつですね よくYouTuberがヒートって言ってるやつとか 色々あるから やれるもんから試してみるといいと思います ありがとうございます 次はなつみさんですね デスクワークなので 私の歩数は相当ヤバいレベルだと思います ボイシーを聞いて ボイシーを意気込んだのに さっき普通に一段ずつ階段を上がっていた自分に 愕然としました 人間ってそういうものです 日常の中でできることではありますが 慣れるまではすごく意識していかないといけないんだなと 身をもって実感しました 日々の積み重ねで 無意識レベルでできるようになりたいものです ということでありがとうございます その通りですね 無意識レベル全部原理と感情の話とか 朝の音声部屋もそうですけど 結局無意識レベルでできるようになると めちゃくちゃ時間かかるんで そんなもんなんでって言ってるのは そういう理由ですね 意識して聞いたりして分かったつもりになっても 多分最初はできないから ずっと繰り返しながら だんだんできるようになって気づきが減って こういう風にしていけばいいんだ っていう風に繋がっていくから ゆっくりとやっていければいいんじゃないかな という風に思っています はいありがとうございます 続いてエンドマンさんですね 重症ですと運転するようになってから 用事はほぼ全て車 週に1回だった 完全なる運動不足です 座ってコメントやDM返ししても 姿勢が悪くなるだけ それならば階段で栄養を摂りながらやってみよう 近所にちょうどいいのは 階段ばかりの散歩コースがあり 歩きながらコメントしています たくさんの木を眺めながら鳥のさえずりを聞き 足はすっきり心は穏やかに 一石五鳥なんで続けてみます ありがとうございます そんないい場所があったらガンガン続けましょう 散歩散歩ス 最初は散歩で途中からハイ歩きとか いろいろ試しながら 本当に僕も最近散歩時間というか とにかくパソコンを見るなという 時間を作るっていうのを 無理やりやっているので その時に使うのが散歩で ついでにせっかくだから 自分の頭の中にある Googleマップとしての 自分の頭の地図と 本当のGoogleマップと この世界をつなげたいから いろんな道を通ったりとか ここから明治神宮 原宿明治神宮まで越えて いろいろやったりしてるんですけど 面白いなって思いながら こんな道あるんやとか 国立競技場ってここにあるんやとか 神宮前まで行って これか新国立競技場 オリンピックのやつこれか 初めて知ったんですけど 東京に2年以上いて 国立競技場とか 今更になって初めて見るという ヤバさを誇ってますけど これが神宮球場かと思ったりとか いい気づきにもなりますから いろんな道いろんな場所を通って 気づきを得ていくと また学びになって いろんな視点が増えていくので おすすめです ありがとうございます 続いてトモコさんですね YouTubeで毎日夜ごと 週一ボルダリングしてます ホストは少ないので マンションのエレベーターを 使わないのをやっています 私の毎日今日の朝ライブで 体をもぞもぞ動かしながらやってたら トモコさんが踊ってると みんな好きすぎて困ってます ストーリーに載せると 皆さんコメントくださるので まあいいですねということで ありがとうございます 食の味の味覚っていう この一つの感覚 これをね 極めておくってめっちゃ大事ですからね 僕はヤバいですね このままだと僕の味覚が 終わってくるかもしれないから ちょっと頑張らないとな 工夫しないとなと思ってますけど 今のはちょっと冗談ですけど 運動してよく食べて よく動いて痩せるが一番綺麗ですからね 当たり前ですから 食わずにマンジャロとか 食わずに痩せるよりも 食って痩せるが一番綺麗に 体型良くなるのでお勧めだと思います ありがとうございます 続いてしょうこさんですね ソータンさんのボイスを 歩きながら聞いていたり 1日1万歩以上歩いてました 新ピラティスに帰ったりしていたのに 職場が近くなったのもあり どちらも今日からやめようと思ってました どちらも継続しようと決意しました アスリートの方に長生きされている方が 少ない理由を考えたことがありませんでした 知るとなるほどなぁと感じました 単純な話ですが 生産性も上がるなら 今後も運動を続けようと思います 続けている理由を教えてくださり ありがとうございます アスリートが早死にする理由って 意外と面白いですよね そうやって考えると でもよくよく考えたらそうじゃないですか 全然長生きしていないじゃん この人たちって思いますもんね 長生きするまで上がっちゃうと 死亡リスクが上がっちゃうって 多分それだけだから あとは食べるものとかが 胃の消化とかに エネルギーを使いすぎたりとか やりすぎると当然 何事も危ないってことですよ 何事もやりすぎ注意で バランスを取りながら できるものをしっかりと積み重ねるっていうのが 大事かなって思うので やれる範囲でやっていただけると いいかなって思います ありがとうございます 20年以上ウォーキングが趣味なんですが 今日の放送を聞いて 今まで歩き続けてきてよかったと 心底思いました 歩くとすっきりするし 何かモヤモヤも晴れるんですよねと いろいろとまあいっかと思えるというか 血流が良くなるって大切だなと 毎日実感しています 桜の季節は昼も夜も歩いていて インスタもネタゴロゴロ 外気に触れていると単純に気分もいいです 生産性も上がるし もう歩くしかないですということで ありがとうございます そういう可能性やきっかけが掴めるなら 歩くのには価値があるんじゃないかなと 僕も思っているので ぜひ皆さま今日から運動習慣をつけてみて 新しい一歩を踏み出していただけると いいんじゃないかなと思っています ありがとうございます こうして皆さまがたくさんのコメントを くださるからこそ 僕自身も新しい気づきや学びを経て より皆さまにいいものを 届けられていると思っていますので 引き続きたくさんのコメントや気づきの メッセージ等お待ちしていますので よろしくお願いいたします では次の方に入っていきましょうか 退職代行の利用状況 退職大綱について 僕なりの視点を話していこうと思います 退職大綱というのは この4月の上旬とか初秋と 特にこの4月末 ゴールデンウィークに入ったら おそらく爆増すると思います この退職大綱というのは これを比に退職大綱というものの 特にもうむりさんとか含めてが いろいろ取り上げられたりとか もしくはそれで 実際に雇っている側の社長さんが いろいろ意見したりとか あとは使っている側の人が いろいろ言ったりとか あると思います そんな中で僕自身はよく 新卒2ヶ月で退職大綱を使って 辞めましたということを言っています 3年前ですね 4年前か 3年前か3年前に ちょうど3年ちょい前ぐらいに 使いましたね ということで リアルな まったく今ほど 退職大綱というものが メジャーになる前に 使って辞めた身でございます なのでリアルに退職大綱を使う という時の使う側の気持ちも分かるし 逆に今経営者側だからこそ 雇っている人が使ってきたら どうなんだろうなという視点も いろいろ考えつくこともありますと なった時に 実際のところはどうなのと どういうふうに僕は思っているの という意見をさせてください スレッツで一回 退職大綱のことを 使ってもない人が批判するのは 良くないということを言ったんですけど あれは正直に本当に そうは思っているんですけど 僕は別に今回の退職大綱の一件とかの いろんなニュースに対して めちゃくちゃ僕的な 強烈な思想や 強烈な意見があるわけでもなく どっちに言っていることも正しいなと 思っているんですよ正直ね 使っている側の意見からしたら 入ったら全然自分の イメージしていたものと違って 上司との結局パワハラに近いものを 受けたりとか 本当にやりたいことを させてもらえないとか 言われていたことと違うことしか できないとか こういうのって 今の新卒1年目とかの これからの時代というか これから自分がこうなり上がっていきたいとか こんだけ多種多様性が広まってしまった この今のSNSによって 広まった社会において その人の意図を受ける1ヶ月って すごい貴重だと思うんですよね ってなった時に その現実と理想のギャップを食らった時に 未来が想像できなくなるっていうのは 容易に想像に値すると思うんですよ ってなった時に やめようにもやめられないっていう この意見って 僕は本当にその通りだと思うんですね やめようにもやめられないっていうものの 退職代行の時に 使っている理由で言うのって これがあるんですけど 本当にその通りだと思うんですよ 素直に退職代行を伝えて やめられたかっていうと やめられなかったんですよね 新卒2ヶ月ぐらいの時に だってそもそも社長っていうところに 会う権利がないし 会うタイミングがないし 会う余裕もないし 退職届出したからって すぐにやめられるわけではない そう退職代行 退職届を出したからって その場ですぐにやめて じゃあそこから会社に働かないでなるとか そんなことはないんですよ 実際に皆さんとかは 既に働かれていて 平和に辞める場合って 円満退職にする場合もあると思うんですけど 例えばそういう時も 2ヶ月前ぐらいに退職届出して 経営者の視点 それでその次の月の末までに 引き継ぎ業務を行って 辞めるみたいなのが多いじゃないですか 転職の時とかもそうだと思うんですけど そういうものなんですよ 実際にちゃんと就労規則とかに書いてある通り その前月のいついつまでに 31日前までのいついつまでに 退職の意向を伝えると 働いて退職することができるという 労働者の権利ではあるんですね ただそれすらもきついっていう人も もちろんいると思うんです 僕もそうでしたし そういう人すらも嫌だと 顔も見たくないと できればそこに行きたくない 行くと本当に気分が悪くなる 本当にうつみたいになると 本当にきついっていうパターンってあると思うんですね ってなった時に退職代行を使うっていうのは 一つの選択肢としては 大いに働く人の権利だとは 僕は思っています あれが法律的に違法だったらね 法律上違法のものだったら 僕は良くないと思うんですよ 法律的にダメですと 法律的にこれをやってはいけません っていうものが 含まれてるんだったら 退職代行っていうものが 広まってはいけないものだと思うんですけど この国は法の下に平等なので そもそも論として 法律上間違ってない行為なので それは別に誰かがとやかく言うものではない っていうのが客観性の議論だと思うんですね そう だし そうやって退職代行を使って 辞めるっていう場合で もしもそれが退職代行がなかったら 飛ぶとか急に来なくなるとか そうやって一切会社に来ませんとか 全然出社しませんみたいになって それで結果的に辞めさせる みたいなものよりは 退職代行を使って正当な手続きを使って 辞めてもらった方が ありがたくて会社側もって思うんですね 社会保険とか払わなきゃいけないわけですから 半額とか 1万円くらい給料支払わなきゃいけないわけですから そう考えたら 正当な権利だよなって 僕はすごく感じるんですよね っていうのが労働者側のお話だと思います じゃあ一方ですね 経営者側 経営者人を雇ってる側の人たちの よく言われる意見としてあるものを いくつかピックアップしていくんですけど 退職代行っていうのを使う人たちは とにかくグリッド力がないと 粘り強さもないと そんなのを使われたら こっちとしてもまだこれから そういうスケジュールを立ててたのに 勝手に辞めるなんて身勝手すぎる とか そういうことをするやつらが どうせうまくいくわけがないとか そういう意見が多いですよね 大手とかでも辞める人がいて それの時に何となく合わないからだって 辞めてる人がいるとか それって果たしてどうなんだとか それで迷惑をかけてるっていう 自覚がないのかとか みたいなのが経営者側の視点だと思うんです これもおっしゃる通りではあるんですよね 正直 会社としては任せていて ちゃんと社員として雇って これから研修していこうとか これからこういうことやっていこうって 長期スケジュールとしてやってるし 中にはインディードとかマイナビとか リクナビとか使って 300万400万ぐらいかけて 1人当たりを雇用していて さらに研修費用として 1年間あたりに数百万円というコストをかけて さらに給料まで支払って 1人の人材を育てるっていうことが 会社で当たり前なわけじゃないですか そいつらが急に来なくなると 時間がかかってくるってなったら 心情的な気持ちを考えたら 許せないですよねそれは それはムカつくし うざげんなって話もなるし それはダメやろって そんなことをする奴らが うまくいくわけないっていうのも それもそれで至極 そう感じるのも当然かなと思います 主観と客観の議論 例えば僕自身も社員が急に退職だよ とか使われたら それは面倒だなって思うし でも業務委託だったら 飛ばれると一緒ですから急に 思うところが出るのも それはその通りだなっていう風に この経営者とか野党側としては すごく感じます だからこれってどっちも どっちの意見も正しいというか これこそまさに主観と客観の この議論をするのに めちゃくちゃもってこいな テーマなんですよね 僕が感じてるのは そうこれって客観的事実に 退職代行の合理性と人間の感情 基づくんだったら これの勝敗って確実に 労働者側が勝つんですよ 今話したの覚えてますね 完全な合理性で動く 完全な合理 全てにおいて合理性のみで 意思決定ができるものをエコンと呼び そうじゃない人をヒューマンと呼ぶ っていう風に言うんですけど この完全合理性のエコンで判断するなら これは労働者側が100%勝つんですよ 何でかっていうと法に触れてないから 法に触れてないから 別に権利上はやめたって言うんですよ 退職代行使って そこに何も問題はないんですよ さっきの経営者の意見とかの 何もしてないので 別に労働者に当たられた権利として サービスを使ってやってるだけだから 完全なエコンだったら これって退職代行使う側が勝っちゃうんですね だけど世の中そうはいかないと思うんですね それがいわゆるヒューマンと呼ばれる 公社側 結局世の中のほとんどの人間は 完全な合理性では判断できない これを予想通りに不合理っていう形で 提唱されてたりするわけですけど これら辺が議論として考えるときに 面白いわけですね だから例えばインスタグラムとかの 何かの話とかの時には めちゃくちゃ合理的に答えてるような人も 退職代行の話になったら 急に主観的になってしまう みたいなこととかも多分往々にしちゃったりする だからつまり人っていうのは まず1個として言えるのが 立場や状況が変われば 合理性に見える人も いくらでも主観的な意見が入ってしまったりすることは 往々にしてありますと いうことですね 選択肢としての退職代行 そして2つ目が 基本的に人は合理的に全て生きてる 合理的に全て意思決定をしたり 合理的に判断をすることは 基本的にできないということです なぜなら経営者っていうのは 一番最も合理的に生きているように見える 人たちのはずなんですよ 社員とか誰よりも合理的に意思決定をして 全ての数字とかを見ながら 大切な物事の判断をしている というふうに思われる 経営者ですら この一件に関しては ものすごい主観が入ってるわけですよね 多くの経営者の人たちが もちろん退職代行なんか それでも全て主観じゃないですか そうっていうものになってしまう ということなんですね だからこういう時に合理性 そして主観と客観の世界 っていうのを知ってくるでは めちゃくちゃ分かりやすい事例かなと思います なので僕なりな視点として 持ってるのはさっき言った 僕なりな視点というよりは 完全な主観なんですよ だから僕としての思いとしては 退職代行を使ったことがあるからこそ 退職代行を肯定するとかではなく 純粋に退職代行っていうのは 僕は大事だと思ってます 使うことができるっていう権利 選択肢を持ってるってものは どんな物事においても 僕は大事だと思ってるからですね 副業もそうじゃないですか 副業とかも副業で働くんだったら 動画編集しかありませんとか 副業で働くんだったら インスタ運用しかありませんみたいな こういうような世界線で生きていたら やっぱり本当だったら この人はもしかしたら インスタ運用として表で出るだけじゃなくて もしかしたら動画編集とかで お金漏れで幸せに感じるかもしれないけど 幸せに感じる人がいるかもしれないのに それをインスタ運用しかありえませんって言ったら 夢壊しちゃうじゃないですか 可能性を潰しちゃうじゃないですか 本当はそっちの方が適正があるのに それを知らないし選べなかったから 選択肢がなかったから その可能性が潰れるっていうことって 結構いろんな場面であると思うんですね いろんな時いろんな場面 いろんな可能性で その選択肢というものが 選べる状況じゃなかったせいで その人の才能や可能性がなくなること ってめちゃくちゃ多いと思う って考えた時に 会食代行と言われるものって 会社を辞めて 例えば別にその人がその会社で その部署でそのようにして働くが 本当に正解か不正解かって 分からないわけじゃないですか そうっていう時に辞めたいってなった時にも 辞められないっていう心理って めちゃくちゃあると思うんです 社長の人たちはそれはね 辞めるんだったら堂々と俺に行ってこいよとか そんな簡単に言えるだろうとか っていう人めちゃくちゃいるけど 4月入ったばっかりの これから右も左も分かんない 社員何百人もいますみたいなところで 社長室にもまともに行けない人がさ 急にさ何もせずにさ 社長のところ堂々とやめます 足止めますみたいな言えるかって言ったら そんなこと言えるやつは 頭のネジ元々飛んでるから それはそれで全く大丈夫でしょ って話になっちゃうわけですね そうじゃないってなったら やっぱ言うのすら怖いじゃないですか 多分おそらく多くの人たちというか 日本人の多くの人が やっぱ辞めたくても 辞められないっていう人多いじゃないですか いろんな理由でいろんな事情で もちろんお金っていう面は もちろんそりゃそうだと思うんですけど そうじゃない面の理由としても いろいろありますよね 人間関係がとか辞めるって言った後の 対応が怖いとか何されるか分からないとか 引き継ぎがとかいろいろあるじゃないですか そういういろんな外的要因っていうものを 排除できる一つの選択肢として 退職代行の社会的視点 僕は大食代行ってあると思うんですね なぜなら使った日から マジで会社行かなくていいからですね 本当にやり取りが向こうが 全部してくれて 手続きを取るだけで終わるっていう そしたらマージン2週間とかあるんですよ 実際の会社との関係契約が切れるまで マージン2週間で もちろん転職活動するなりもできるだろうし 失業保険とかの給付とかですね 失業保険だったりとか 実際に給付してもらうとか もしくは別の転職先を探すとか この時間に副業をやってみるとかさ 新しいこと挑戦してみるとか いろいろできるわけじゃないですか そのマージンがもらえて 人生の選択肢を潰すっていうのが 退職代行を使わないっていうことなんですよね 逆に広げることができるのが 退職代行だっていうのが 僕なりの考え方なんですよ だから一つの選択肢だし 僕はありなんじゃねって思ってるし これはなんか今最近話題になってるのが 新人とか新入社員とかが 使う使わない論争ですけど 別に会社何年目の人が使うか 僕は構わへんと思ってるんですね その会社に恩喜や なんだろうな これからも仲良くしたいとか 辞めたとしても 関係性をもっと仲良くしてたいとか そこの社員の人たちとも これからも関係性を続けたいんだったら 正当な手続き踏んだほうがいいですよ それはねさっき言ったとおり 退職代行って主観の世界線に入ってきちゃうので 使ったこいつ使って辞めやがったって人を 良い印象を持つかというと周りが それは思わないですよね なんとなくの退職代行の このパブリックイメージって まだ良いものとか普通のものではないので うわあいつ退職代行を使って辞めやがったとか 退職代行を使って辞めるイコール 逃げみたいな 謎のその価値観ってありますよね だからそうなると その会社との関係性 その会社の社員さんとの関係性 続けるのが難しくなってしまうので それが嫌だと その人たちとも仲良くしていたいって思いがあるんやったら 退職代行を使わなくてもいいと思うんですけど だけど退職代行なんて 所詮2万円か3万円ぐらいでできるんですよね 多分僕使った時2万円ちょいぐらいで 使えたんですけど 2万円ちょい使って 2週間以上のマージンと 言うと副業やる余裕があれば 2週間で2万円稼げるっていう人以上の実力が 副業スキルであるんだったら そこのさっき言った 人得面とか 人間的心理感情を無視するんだったら 退職代行を使った方がコスパいいんですよ 例えば合理的に考え これも今のは合理的な考え方ですよ だから2週間で2万円以上 稼げる力があるんだったら じゃあ退職代行を使って 一気にその2万円分稼げる時間を マージンを作って それと本当に好きなことに こういう考え方できるかどうかって 大事ですよ合理性として だから僕は何度も言う通り 退職代行ってものが 良いか悪いかで判断で言うんだったら 別にあっていいんじゃないの っていう風に思ってます そうただなんかその 無くなるべきだとか 退職代行を使う奴がどうこうだ みたいなことに対する偏見も何もないです なぜなら使ったことある身としてもそうだし 使う側の心情も分かるから ただ一方として経営者側が言ってる 意見も分かります それは絶対そう どんなサービスであれどんなものであれ 悪用するやつとか 相手のことを全く考えないとか 本当にクズ野郎ってのは どんなものであってもいるじゃないですか どんなサービスだろうがどんなものだろうが やっぱクズな人っているでしょ だから本当にこの会社が嫌いで クソだみたいな感じで ほとんど会話もせず 会社の既得権益を奪うだけ奪って 退職代行を使って辞めるみたいな 本当にムカつくことをやる人だって 世の中にいるんですよ そういうのと一緒で 退職代行も悪用的に使う人は 絶対存在してしまうんですよ ただこれを一括りに棚に上げて だから退職代行はダメだっていうのは それは暴論だよねって思います もしそれが暴論だよねって 理論がまかり通ってしまうんだったら 世の中のいろんなサービス いろんなサービスの良くなかったものとかを 取り上げてだからこのサービスは良くない って言って棚に全部上げられるのと 同じ原理だと思ってるから そうっていう風に考えると 別に退職代行ってあってもいいんじゃないの としては思ってるっていう 次第でございます こういうすごく哲学的なテーマとか こういう普遍的なものに対して いろいろ考えてみたりとか ディベイティング的な要素として 思考してみたりとか いろいろと話し合ってみたりするっていうのは 成長やったりとか 気づきっていう面でも めちゃめちゃ大事なポイントかなって 僕は思うんですよね こういう議論とか こういう話を通したがら 自分ってどう感じてるんやろうとか 自分ってなんでこの意見を持ってるんだろうとか 自分はなぜこう考えたんだろうとか みたいな意見とか考え方とか 感情を深めていくっていう こういう思考訓練っていうのは 非常に大事なことだと思うので 特に客観性とか主観性もそうやし 思考の重要性 本当の意味で思考っていうもの 考えを深めていくっていう上では めっちゃ大事なポイントだと思うから 押さえておいてほしいですし 本来だったら学校教育で 学校の先生はこういう意図を持って グループ分けしたりとか 隣の人と話し合ったりとか 自分の意見を持って 自分の意見を発言させるってことを 本来やらなきゃいけないですけど 学校の先生でこういうレベルの 視点や客観性を持ってる人も 少ないですから ってなるからグループワークって 何の生産性もないものになるし 謎なA側B側に分かれて議論するみたいな クソ無駄な時間を総合的な学習の時間で 作ってしまったりするんですね だから大事なのはさっきやった通り なぜそれが必要なのか どう思うのかっていう 客観性と主観性をこうやって分けながら 自分がどう考えたらこうだよね っていうのを見ていきながら その主観と主観の中で 何と何がぶつかり合ってるのかを見ながら 自分はその上でどう考えるのかっていうのを 実際に思考してみる そしてそれを素直に発言してみる っていうことを通して 本来の自分の意見とか自分の考え っていうものをより深めていくことができると 僕は非常に考えておりますので 今日の話はまず退職代行っていうものは こういうふうに僕は捉えてるよっていう視点と それ以上に僕が今日伝えたかったのは 何事においてもこうやって 分けなければいけないっていうことです 客観性と主観性の対立 客観的事象っていうのは 法律上間違ってるか間違ってないか っていうのが客観性ですよね この世の中は法律で支配されてるので だから赤信号を無視して遠くった車が これが急いでて 例えばこれにめちゃくちゃ この救急車の中にめっちゃ死にそうな人が 救急車でね 一般乗用車が信号を無視しましたと 信号を無視をしたんだけど その信号を無視では 普通に警察が捕まえて止めましたと そしたらその中にいた車の人が すごい慌てた声で 今後ろの人が急に倒れちゃって それとせいで 今すぐに病院に連れていかなきゃいけないんです でも後ろの人は倒れて 本当に今すぐやばいんです 救急車で連れてきて 今すぐに病院に行かないと本当にダメなんですよ だから信号を無視しちゃいました 許してくださいって言われたら 皆さんならどうしますかって話なんですね 例えば 客観的な事実としては この車が信号を無視したかしてないかなんですよ してますよね だからアウトなんですよ だから皆さんどう考えますか いや本当に後ろの人が本当に死んじゃいそうだったら やっぱり無視して連れていってあげる っていうのが正義じゃないかな っていう風に言い出しちゃうんですね これが主観的な世界なんですよ これに応じていやいやいや でも信号を無視はダメでしょって それして結局捕まって今 こうやって植実されちゃってるんだから それの無駄な時間の方がはるかにもったいないでしょ 捕まって安全運転で 後ろの人を少しでも悲しませない 少しでも気持ち悪くさせないようにして 病院に連れて行くのが正しいよねって人もいれば いやいやこういう場合は信号を無視してでも 1秒でも早く行って病院の人に見てもらうのが正しい っていう人もいたりしますよね これが主観と主観の世界のバッティング っていうものなんですよ と今回の退職代行っていうものが 是か悪かっていうもの 退職代行というものは 存在としてあるべきなのかないべきなのか っていうこの議論っていうのは めちゃめちゃ似てると思ったんですね 改めて僕は結構ここに深く関わってるというか この業界この界隈の中でも 数少ない語れる資格を持ってる人だと思ってるので ちょっと語ってみました 退職代行に関する意見交換 ちなみにですけど まだ今のところ僕の周り僕の付近とかで 退職代行を使って辞めたって人に 出会ったことがないんですよね 僕以外で まだ相変わらずいないので 退職代行を使って辞めたっていうことがある方は 是非僕にご連絡ください 是非意見交換しましょう っていうのが今日のメッセージでございました ちょっとでも今日の主観性と客観性の話が できたら嬉しいなってふうに思います はいこんな感じで 毎朝7時から約1時間ほど テーマを決めて ライブ放送しておりますので 少しでも参考になったなとか 間違えた必ず朝ライブに来てほしいな ってふうに思っています 朝のライブにこうやって来るからこそ 築きとか学びとか より深掘れたりとか よりなんかいろんなことをやってたりとか っていうことが必要というところが めちゃめちゃ大事かなってふうに思いますので よろしくお願いいたします 嘘つきって僕資格持ってるなんて 一言も言ってないですからね こうやって言ったことを勝手に 意見を曲げて 勝手に自分なりに解釈をしてしまう っていうのが ニコ生の一つでございます はい質の高さっていうのがわかり ますね はいだから言ったことを正しく 聞き取れるかどうかっていうのは めちゃくちゃ大事だと思います よ はいっていうちょっとなかなか 逆にあんまし僕ニコ生のコメント 普段取り上げないんですけど なかなかなかなか歪曲のえげつない コメントをしてきた人がいたんで ちょっと反応しておきました なぜか僕は退職大綱の資格を 今日の話で僕は退職大綱の資格を 持ってる人になっちゃったらしい ですよ 退職大綱を他の人よりもその意見 として語れる資格を多少持って ますよって言ってるだけで資格 は持ってないですからね 自分も使ったことあって経営者 側としてその視点が持ってます よって話なわけなんで ちゃんと話は最後まで聞きましょう そうしないとねあの学校の授業 でも えー学校の授業だろうが何だ政治 の人の意見の話だろうが 勝手にその短いその短い文章を 見ただけですべてが この人はこういうことを言ってる 詐欺師だとか言っちゃって あのすぐに情報商売に騙されて しまうと思いますので気をつけて ください はいこのように僕のチャンネル ではフォロワー数1万人以上 たくさん配出するステップという コースを生み出している いろんな人います フォロワー数1万5万10万そして 20万人を超えるような インフルエンサーのマネタイズ のサポートをすることも見したり メンズ美容サロンのフランチャイズ オーナーとして僕にしかできない ような 一時情報のみを厳選したアウトプット 式ラジオとなっておりますので 少しでも参考になったなとか 少しでも気づきがあったな 何か学びがあったなという方は ぜひいいねのほどよろしく お願いいたします またボイシーは拡散性のない プラットフォームでございます ので 皆様の心優しい拡散が僕の助け になりますので よろしくお願いいたします そしてですね公式ラインの方では 相多のインスタ大学と呼ばれる ものを無料配布しております こちらいい加減いい加減本当に めちゃめちゃいいものというか 本当に大事なものをめっちゃ詰め 込んで インスタゼロから全て学んで成長 できて よりもっとね皆様のインスタの レベルとか人生が変わるための ものをちゃんと用意したのが 相多のインスタ大学でございます ので 何度も言ってるこのライブとか このボイシーとか聴いてるっていう 人で まさか受け取ってないじゃん本当 にいないと僕は信じてるんです から もし仮に受け取ってませんとすい ません受け取ってませんでした という方は 必ず公式ラインの方追加して受け 取っていただけますと幸いでございます はい相多のインスタ大学マジで いいもんですからね さらにあの限定の情報とか僕から の いろんな配信等が受け取れるよう になってますので 見逃したくない方とか最新情報 チェックしたいという方 限定の連絡を見逃したくない方 含めて 必ず公式ラインの方追加の方は よろしくお願いいたします 同じですが別に過度なセールス とか何かものがめちゃめちゃ売ら れることはないので ご安心ください 煽るとき本当に生き生きされます ね吹き出しましたということで ありがとうございます まあもう慣れちゃってるんでね そういう煽りとかも含めて もっともっと不平和なものを喰らい すぎたせいで 平和というかかわいそうにかわい そうになって思うになっちゃうん ですよね だって今の僕のさっきまでのこの 話の中で どう捉えたらそう考えちゃうん だろうなって なんかその読解力というか会話 の議論にならないというか 意味ないんですよね あの話が会話をAを言ってもAを 言ってZって捉えられたら もう話になるじゃないですか 卵美味しいねって言ったら えこの世の中の鶏全部死んでいい と思ってるんですか とか言ってるような人死んで 何言ってんだお前みたいな感じ のレベルなんで はいあのもうかわいそうにっていう 風に思ってるっていう感じでございます はい 最後のお知らせがいくつかございます 1点目がプレミアムリスナー放送 をやらせていただいております プレミアムリスナー放送のほう では 毎週1以上でめちゃくちゃ有益な ことを話すということで やっておりますので まあさっきやった情報商材に どうせ情報商材に金払うんだったら 僕にお金を落としてください いい内容喋ってると思いますよ そこら辺の数万数十万の有料教材 よりは いいもの喋ってる自信があるんで とかボイシーとかでいつも聞かせて くれてるから ちょっといいから見ついてやろう と思う人とか含めて プレミアムリスナー登録してくれる と嬉しいなと思います 1日あたりに換算したら本当に10円 切ってるんで 10円10円切ってねえわ1日あたり 100円は切ってるの 余裕で100円は切ってるんで おにぎり1個我慢すれば余裕で ノート取れますので良ければチェック のほどお願いいたします 2点目2点目がyoutube動画ですね 今日の夜もyoutube1本公開いたします 今日の今日は公開コンサルかな 今日は公開コンサル1本出します 公開コンサルのprとか pr案件とか含めての案件の取り方 や 実際のリアルの伸ばし方とかを 公開コンサルさせていただいた 内容ですので マネタイズにつなげたいとか prをできるだけちょっと効率的に 獲得していきたいとか アフィーじゃなくてちょっとpr 案件とかで 商品欲しいよって方は 見逃せない内容となっております ので youtube今日本日19時公開ですね はいチェックのほどよろしくお願いいたします 3点目ちょっとインスタでも試しに 実験告知をしてみましたが 来週の252627ですね 4月の252627でインスタのセミナーを 久々に行います 12月以来ですね 4ヶ月ぶりぐらいにセミナーをします セミナー資料も一新して テーマ内容がインスタの最新地図設計セミナー みたいな感じで最新地図の設計みたいなテーマで お話をしていこうかなと思います まあこれまで僕のこういういろんなものを 聞いていて分かると思いますが 僕がこうやって喋らせたら まあいろんなね普段聞けないような 他のセミナーじゃまるで体験したことがないような 体験と経験と知識を得ることができることは お約束いたしますので はいあの楽しみに待っていてください はいでもちろん興味ある方向けに一応ね あのどんな講座についての話が軽くは言いますが それすら聞きたくないって人はね あの何でも無料で受け取ろうとしすぎてる テイカーなんでね そんなテイカーはきっと僕のリスナーとか含めてに はいないと信じてますので あの気をあのゆるく参加していただけると 嬉しいかなというふうに思っております 以上3点のお知らせでございました 皆様に今日の話が少しも参考になったりとか 最後にちょっと面白いね あの理解度の話まで行っちゃったんですけど あのめちゃくちゃ大事なポイントだったりしますので ぜひチェックのほうでよろしくお願い致します それではまた次回の放送でお会いしましょう 退職代行の利用評価 退職代行は使う人は使えばいい 嫌な人は使わなければいい 自分なりな意見を持って 本当に良いか悪いのか判断できる力と理解力を 今日も一日頑張っていきましょう 以上 聡太でした